Tezsiz Yüksek Lisans Yapanlar Öğretim Görevlisi Olabilir Mi ?
"Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav İle Giriş Sınavlarına İlişkin Usul Ve Esaslar Hakkında Yönetmelik"in 7 nci maddesinin 4 üncü fıkrasında; "Öğretim Görevlisi kadrosuna başvuru için aranacak özel şartlar şunlardır:
a) Lisans düzeyinde eğitim yapılan birimlere (rektörlüğe bağlı bölümler dâhil) başvuracak öğretim görevlisi adaylarında en az yüksek lisans mezunu veya lisans mezunu olmak şartıyla en az alanında beş yıl tecrübeli olmak,
b) Güzel Sanatlar Fakülteleri, Eğitim Fakültelerinin Güzel Sanatlar Eğitimi Bölümleri, Konservatuarlar ile ön lisans düzeyinde eğitim yapılan birimlere başvuracak öğretim görevlisi adaylarında en az lisans mezunu olmak ve belgelendirmek kaydıyla alanları ile ilgili iki yıl tecrübeli olmak" hükümleri yer almaktadır.
Yönetmelik hükümlerine göre; lisans düzeyinde eğitim yapan birimlerde öğretim görevlisi olmak için en az yüksek lisans mezunu veya lisans mezunu olmak şartıyla alanında en az 5 yıl deneyim şartı aranmaktadır. Ancak, ön lisans düzeyinde eğitim yapan meslek yüksekokullarına başvuracak adaylarla ilgili herhangi bir yüksek lisans şartı olmayıp, alanında sadece en az 2 yıl deneyim şartı aranmıştır.
MESLEK YÜKSEKOKULLARINDA İLAN EDİLEN ÖĞRETİM GÖREVLİSİ KADROLARINDA TEZSİZ YÜKSEK LİSANS ASGARİ 2 YILLIK DENEYİMDEN SAYILIR MI ?
Yukarıda da belirttiğimiz gibi meslek yüksekokullarında öğretim görevlisi olabilmek için en az 2 yıl deneyim zorunludur. Ancak, Yükseköğretim Kurulu Başkanlığının aşağıda bilginize sunulan yazısında; ""Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen Veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav İle Giriş Sınavlarına İlişkin Usul Ve Esaslar Hakkında Yönetmelik" uyarınca 2 yıl deneyim şartı aranan kadrolara atamalarda, "Yüksek Lisans" belgesine sahip olanlardan 2 yıl deneyim şartının aranmaması gerektiği ifade edilmektedir.
Bu yazıda "Tezli" veya "Tezsiz" Yüksek Lisans ayrımı yapılmadığından, bir üniversitede "Tezsiz Yüksek Lisans" yapan adayların, üniversitelerin meslek yüksekokullarında ilan edilen öğretim görevlisi kadrolarında aranan 2 yıllık deneyim şartından söz konusu YÖK yazısına göre muaf tutulması nedeniyle, Öğretim Görevlisi kadrolarına başvurmalarında ve atanmalarında yürürlükteki mevzuat açısından bir engel bulunmadığı düşünülmektedir.
Ancak, Yükseköğretim Kurulu Başkanlığının bu konu ile ilgili bahsi geçen yönetmelikte düzenleme yaparak sadece "Tezli Yüksek Lisans" mezunlarının 2 yıllık deneyim şartından muaf tutulması gerektiğinin yükseköğretim kurumları açısından daha yararlı olacağı sayfamızca değerlendirilmektedir.
Bu yazının tüm hakları (içerik ve görsel) akademikadro.net aittir. akademikadro.net biçiminde aktif bağlantı kurulabilir, açık kaynak gösterilmek kaydıyla içerik ve görsel kullanılabilir. Açık kaynak göstermeden yapılan alıntılar için yasal takip yapılacaktır.
