ÖYP’li Araştırma Görevlilerinin KHK İle Mağdur Edilmesi Meclise Taşındı
CHP Aydın Milletvekili Lütfi Baydar, ÖYP’li görevlilerin KHK ile mağdur edildiğini belirterek, konuyu Meclis gündemine taşıdı. Baydar, Başbakan Binali Yıldırım”ın yanıtlaması istemi ile verdiği soru önergesinde su soruları yöneltti:
AKP’nin dün gece çıkardığı KHK’de “Öğretim Üyesi Yetiştirme Programı (ÖYP) kapsamında 33 üncü maddenin (a) fıkrası uyarınca araştırma görevlisi kadrosuna atanmış olup, bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihte araştırma görevlisi kadrosunda bulunanların statüleri herhangi bir işleme gerek kalmaksızın 50 nci maddenin birinci fıkrasının (d) bendinde belirtilen statüye dönüştürülmüş sayılır ve bunlar hakkında söz konusu (d) bendi hükümleri uygulanır. Bu şekilde statüleri değiştirilen araştırma görevlilerinden 33 üncü maddenin (a) fıkrasına göre yeniden atama yapılmayanların mecburi hizmet yükümlülükleri kaldırılır” şeklindeki ibareyle binlerce araştırma görevlisi mağdur edilmiştir.
Bu bağlamda;
1) Yeni açılan üniversitelerin akademik kadro açığını kapatmak için yani ülkenin bilimsel geleceğinin oluşturulması maksadıyla ÖYP ile alınmış olan binlerce genç akademisyen adayının iş güvencesinin ortadan kaldırılmasıyla ülkenin geleceğini karartmıyor musunuz?
2) ÖYP ile araştırma görevlisi kadrosuna kendi çaba ve haklarıyla girmiş olan binlerce genç, o dönemde belirli bir mesleki güvence karşılığında üniversitelere atanmışken bir gecede kazanılmış bütün haklarının geri alınmasının demokratik işleyişe sahip bir ülkede yaşanıyor olmasını nasıl değerlendiriyorsunuz?
3) FETÖ/PDY olarak tanımladığınız yapılanmaya karşı çıkardığınızı iddia ettiğiniz dün geceki KHK’nin en büyük mağdurunun geleceğin akademisyenleri olacak olan genç beyinlerin olması hükümetinizin bilime ve bilimsel düşünceye yönelik politikasının bir sonucu olarak görülebilir mi?
4) ÖYP araştırma görevlilerinin 50/d kapsamına alınması ile meslekten atılmaları durumunda yeni açılan üniversitelerin akademik kadro açığını nasıl kapatmayı düşünüyorsunuz?
Kaynak: Düzgün Haber
